Rekruttering og fastholdelse af medarbejdere i detailhandelen - hvad skal der til?

Den historisk lave arbejdsløshed kombineret med, at de store årgange der forlader arbejdsmarkedet erstattes af relativt små årgange, har for alvor sat fokus på kunsten at tiltrække og fastholde medarbejdere i mange virksomheder.

Disse forhold udfordrer virksomhederne til i endnu højere grad at fokusere deres eksisterende handlinger for at tiltrække og fastholde medarbejdere, samt tænke i helt nye baner for også at være konkurrencedygtige i forhold til at have kompetent arbejdskraft.

MMM klubben og Dansk Erhverv inviterer til et halvdagsseminar der tager fat på ovenstående udfordringer, blandt andet ved at fokusere på hvad der skal til for at tiltrække nye medarbejdere og hvordan vi undgår, at de alt for hurtigt forlader virksomheden igen.

Er vores nuværende opfattelse af udfordringerne en væsentlig hindring i at løse dem og hvordan kunne man tænke nyt?

Dette og mange flere spørgsmål vil blive berørt.

Hør erfaringerne fra bl.a. Fakta, som på kort tid har ekspanderet voldsomt med mange nye butikker om hvordan de arbejder med de yngste medarbejdere. Magasin Du Nord deler ud af deres erfaringer med at få og fastholde arbejdskraft.

Lær om erfaringerne på godt og ondt med at skaffe svensk arbejdskraft gennem Øresunddirekt og bliv provokeret gennem indlægget om ”Fremtidens succesfulde handelsvirksomhed og jagten på et meningsfuldt arbejdsliv” ved Future Navigator.

Læs programmet her

Pris
Kr. 375,00.

Tilmelding (senest 2. september)
Til Helle Houth via kursus@danskerhverv.dk, fax 3374 6080 / tlf. 3374 6000.

Yderligere oplysninger fås hos HR konsulent Martin Darré på direkte tlf. 3374 6222 eller mail mad@danskerhverv.dk