Shop|

Overenskomst
Overenskomst 2008
Overenskomst 2007
Sundhedsordning
Ny overenskomst for Privathospitaler
Fritvalgs Lønkonto
Landsoverenskomst indenfor IT-området med HK/Privat
Arbejdskonflikter
Arbejdstids planlægning
Feriefridage
Individuelle lønforhandlinger
Overenskomst dækningsområde
Overenskomstkrav
Pensionsregler
Udvikling af nye overenskomster
Væsentlig stillingsændring
Vikaroverenskomster
Virksomheds overenskomster
Voldgiftssystemet
Medlemsområde

Fritvalgs Lønkonto

 Print denne side

 


Ved overenskomstforhandlingerne i foråret 2007 blev der som noget nyt introduceret en Fritvalgs Lønkonto i overenskomsterne.

Fritvalgs Lønkontoen træder i kraft senest den 2. januar 2008.


Etableringen af ordningen om Fritvalgs Lønkonto betyder, at den enkelte medarbejder skal have indsat et månedligt bidrag på en fritvalgs lønkonto. Ordningen giver endvidere overenskomstansatte medarbejdere mulighed for at konvertere feriefridage til betaling til Fritvalgs Lønkontoen.

Medarbejderen kan vælge mellem at bruge beløbet på Fritvalgs Lønkontoen til:
1) ekstra udbetaling i forbindelse med ferie og feriefridage eller
2) øget indbetaling til pension

Dansk Erhverv Arbejdsgivermedlemmer kan læse mere her


Laurits Rønn, direktør - Dansk Erhverv ...

 

 Dansk Erhverv Børsen 1217 København
 Tlf: 3374 6000 Fax: 3374 6080
 Email: 
 CVR nr. 43232010